一年一度的和諧勞動(dòng)關(guān)系表彰結(jié)果出爐啦!

　　閔行有167家企業(yè)獲得新一輪

　　“上海市和諧勞動(dòng)關(guān)系達(dá)標(biāo)企業(yè)”稱號(hào)。

　　上海藍(lán)十字腦科醫(yī)院榮獲此項(xiàng)殊榮!

　　為貫徹落實(shí)中央和市委關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，切實(shí)維護(hù)廣大職工根本權(quán)益的工作要求，在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，閔行區(qū)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)(廠務(wù)公開(kāi))領(lǐng)導(dǎo)小組在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展2019年度閔行區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧園區(qū)(村、樓宇)/行業(yè)及職工信賴的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者創(chuàng)建工作，引導(dǎo)企業(yè)規(guī)范用工行為，實(shí)現(xiàn)健康持續(xù)發(fā)展，取得了明顯成效。

　　現(xiàn)經(jīng)宣傳動(dòng)員、自測(cè)申報(bào)、輔導(dǎo)培育、測(cè)評(píng)反饋、整改指導(dǎo)、綜合評(píng)審、社會(huì)公示等程序，區(qū)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)(廠務(wù)公開(kāi))領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定命名華漕鎮(zhèn)趙家村等2個(gè)村(園區(qū))為“2019年度閔行區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧AAA級(jí)村(園區(qū))”，梅隴鎮(zhèn)中環(huán)科技園為“2019年度閔行區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧AA級(jí)園區(qū)”，吳涇鎮(zhèn)上海金領(lǐng)谷產(chǎn)業(yè)園等4個(gè)園區(qū)(村)/行業(yè)為“2019年度閔行區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧A級(jí)園區(qū)(村)/行業(yè)”;命名巨翊科技(上海)有限公司總經(jīng)理曹長(zhǎng)清等22人為“2019年度閔行區(qū)職工信賴的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者”。

　　希望獲得榮譽(yù)的園區(qū)(村、樓宇)/行業(yè)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者再接再厲，進(jìn)一步加強(qiáng)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)，探索長(zhǎng)效工作機(jī)制，不斷推動(dòng)創(chuàng)建工作再上新臺(tái)階。希望全區(qū)各類園區(qū)(村、樓宇)/行業(yè)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者以勞動(dòng)關(guān)系和諧園區(qū)(村、樓宇)/行業(yè)和職工信賴的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者為榜樣，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的意見(jiàn)》精神，依法保障職工權(quán)益，積極履行社會(huì)責(zé)任，健全民主管理，健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，為構(gòu)建和諧閔行，推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

　　閔行區(qū)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)

　　(廠務(wù)公開(kāi))領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2020年5月26日

　　創(chuàng)建成功后的獎(jiǎng)勵(lì)：

　　企業(yè)一旦創(chuàng)建成功，可享受以下幾項(xiàng)激勵(lì)措施：

　　♢ 授予“上海市和諧勞動(dòng)關(guān)系達(dá)標(biāo)企業(yè)”銘牌和證書(shū)。

　　♢ 不納入勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)的日常主動(dòng)監(jiān)察范圍。

　　♢ 不納入社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的主動(dòng)審計(jì)稽核范圍。

　　♢ 適當(dāng)延長(zhǎng)實(shí)行其他工作時(shí)間制度批復(fù)有效期。

　　♢ 優(yōu)先申報(bào)首席技師資助、上海市技術(shù)能手評(píng)選等項(xiàng)目，享受企業(yè)職工培訓(xùn)補(bǔ)貼的優(yōu)惠政策。

　　♢ 作為企業(yè)參選文明單位，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者參選部、市級(jí)勞模，以及非公有制經(jīng)濟(jì)代表人士綜合評(píng)價(jià)的前提條件。

　　獲此殊榮后，醫(yī)院總經(jīng)理兼書(shū)記朱敏表示，員工滿意一直是醫(yī)院工作中的重中之重，為貫徹落實(shí)中央和市委關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，切實(shí)維護(hù)廣大職工根本權(quán)益的工作要求，一直以來(lái)藍(lán)十字領(lǐng)導(dǎo)管理團(tuán)隊(duì)圍繞“員工滿意”工程在不斷完善和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。醫(yī)院是知識(shí)密集型加勞動(dòng)密集型的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，只有醫(yī)院?jiǎn)T工滿意了，才能讓醫(yī)護(hù)人員發(fā)揮其主觀能動(dòng)性，自覺(jué)、自愿、自強(qiáng)地把對(duì)事業(yè)的興趣與熱愛(ài)投入到工作和生活中去;才能更好地為病患服務(wù)，由此醫(yī)院的學(xué)科建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)等才能有可持續(xù)和長(zhǎng)久的發(fā)展。

　　作為新希望集團(tuán)控股的成員之一，獲此殊榮也體現(xiàn)了“根植大地的新希望文化金字塔”——三像基因：像軍隊(duì)，像學(xué)校，像家庭;在組織精神上，我們營(yíng)造關(guān)愛(ài)員工、平等包容的工作氛圍。我們也必須珍惜這個(gè)榮譽(yù)，保持這個(gè)榮譽(yù)，讓新希望和藍(lán)生腦科文化日久彌新。

　　上海藍(lán)十字腦科醫(yī)院人力資源部總監(jiān)何堅(jiān)偉透露，2019年度創(chuàng)建活動(dòng)是在去年5月份就開(kāi)始緊鑼密鼓地籌備起來(lái)了。我們部門(mén)組成專項(xiàng)組，尤其是宋琴和路平平默默地緊張工作，對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的具體標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一一核對(duì)，對(duì)各項(xiàng)材料進(jìn)行組織和整理等，并落實(shí)到具體的日常工作中。比如依法簽訂勞動(dòng)合同，簽訂率達(dá)100%;比如在勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)安全衛(wèi)生上，由于醫(yī)院女職工比較多，我們也按照規(guī)定執(zhí)行;還有在文化建設(shè)上，醫(yī)院也建立了“職工之家”、“職工書(shū)屋”等，積極開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)等。

　　實(shí)際上，我們?nèi)肆�資源部門(mén)只不過(guò)匯總了醫(yī)院大家的工作成果，具體的還是靠大家的努力工作才能取得這個(gè)殊榮的。

　　我們也必須戒驕戒躁，響應(yīng)中央和上海市委及閔行區(qū)的號(hào)召，穩(wěn)步地完成各項(xiàng)工作，積極上進(jìn)，讓我們員工更愛(ài)我們這個(gè)大家庭……