醫(yī)技科室作為圍繞臨床、面向全院的輔助科室，為醫(yī)院診療提供強勁的專業(yè)技術支持，是醫(yī)院的重要組成部分。為進一步提高醫(yī)院醫(yī)技科室中層干部履職能力，促進醫(yī)技科室發(fā)展和交流，2月22日下午，上海藍十字腦科醫(yī)院醫(yī)技科室負責人述職考核會順利舉行。會上，16位醫(yī)技科室負責人先后述職。醫(yī)院總經理兼黨支部書記朱敏、院長項耀鈞、副院長潘耀良、副總經理兼工會主席吳春芳、副總經理吳啟航、人事科科長錢紅霞出席本次會議，對各醫(yī)技科室述職情況進行民主考核。

　　履職踐諾亮答卷 凝心聚力謀發(fā)展

　　會上，16位醫(yī)技科室負責人從各自工作實際出發(fā)，圍繞2022年度業(yè)務指標完成情況、科室管理、學科建設、科研創(chuàng)新與隊伍建設等各方面履職情況進行歸納總結，認真分析了工作不足之處，對2023年科室突破點、創(chuàng)新點提出新思路、新規(guī)劃。

　　述職過程中，各醫(yī)技科室負責人匯報形式圖文并茂，各具特色，既有門診部、客服部生動展現醫(yī)院門診大廳忙碌工作日常的“微電影”，又有檢驗科、藥劑科、醫(yī)學影像科等科室?guī)�來的專業(yè)系統數據統計，形式多樣，內容豐富。

▲ 醫(yī)院醫(yī)技科室負責人進行述職

　　回顧2022年度工作，戰(zhàn)“疫”這一關鍵詞頻頻出現。2022年疫情復雜多變，醫(yī)院在防疫工作中經受住了嚴峻的考驗，醫(yī)院各醫(yī)技科室“疫”無反顧、勇于擔當作為：響應號召支援集中隔離點日夜堅守、配藥便民門診服務持續(xù)不斷、檢驗供應工作緊鑼密鼓……在2022年防疫工作中，各醫(yī)技科室迎難而上，在各自崗位上積極貢獻自己的力量。

　　近年來，醫(yī)院從人才培養(yǎng)、設備引進與技術提升等多方面推進醫(yī)技科室優(yōu)化發(fā)展：強化制度化體系化建設，引導科室人員將標準規(guī)范內化于心、外化于行;科室負責人以身作則，當好“領頭雁”發(fā)揮示范作用;加強先進設備引進與信息化系統建設，提升工作效率、助力臨床診療;鼓勵、支持并持續(xù)培養(yǎng)醫(yī)技人員專業(yè)技能提升……述職會上，一組組數據、一項項榮譽，是醫(yī)技科室在醫(yī)院高質量發(fā)展進程中穩(wěn)健進步的印記。

　　各科室在做好溝通協調服務臨床工作的基礎上，各司其職，又協同合作，為醫(yī)院發(fā)展及疫情防控提供了堅實保障。

　　此外，大家在提出2023年工作努力方向之際，紛紛表示將進一步優(yōu)化服務，切實圍繞臨床一線開展工作，牢固樹立以臨床為中心的服務理念，為醫(yī)院高質量發(fā)展保駕護航。

　　肯定成績鼓干勁 明確要求譜新篇

　　對于每位醫(yī)技科室負責人的述職內容，院領導都在和科室負責人“實打實、面對面”的交流過程中予以客觀點評，同時，針對問題不足，從科室質量安全管理、優(yōu)質服務提升與人才梯隊建設等各維度提出針對性意見，并進行量化評審打分。

▲ 總經理兼黨支部書記朱敏進行點評

▲ 院長項耀鈞進行點評

　　會議最后，醫(yī)院總經理兼黨支部書記朱敏和院長項耀鈞在點評中充分肯定了各醫(yī)技科室的付出與努力成果，同時，要求大家要以更加高昂的工作熱情、更飽滿的精神狀態(tài)，提升履職能力，強化責任擔當，狠抓工作落實，為臨床診療提供更科學、高效、優(yōu)質的堅實保障，奮力推進2023年醫(yī)院各項工作再上新臺階。

　　本次述職考核會為醫(yī)院醫(yī)技科室提供了展現科室成績的機會，是促進每一位醫(yī)技科室負責人深入思考、分析不足的一次“大考”，更是一次鼓勁會和動員會。在今后的工作中，各科室將以此為契機，進一步以問題為導向，在總結中學習、在建議中提升、在交流中進步，吸收優(yōu)秀經驗、補足自身短板，加強科室精細化管理與質量內涵建設，以實干成績助推醫(yī)院不斷譜寫高質量發(fā)展的新篇章。